枣庄多措并举，人社部促进高质量充分就业有实招

　　中新网北京6月5日电 题：多措并举，人社部促进高质量充分就业有实招

枣庄　　中新社记者 谢雁冰

枣庄　　就业是民生之本，也是社会稳定的“压舱石”。近期，人力资源社会保障部多措并举，促进高质量充分就业。

　　助力高校毕业生等青年就业

　　人社部职引(🐟)未来(🤘)——2025年全国城市联合招(🈶)聘高校毕业生春季专(👘)场近日推出第六批特色服务活动，其中包括172场面向教育、科技、制造业、现代服务业、数字产业、新能源等行业、领域的线上线下专场和校园招聘会；2场跨区域巡回招聘会；42场直播带岗活动；9场政策宣讲和就业指导直播课、录播课等，为高校毕业生提供精准化、多元化就业服务。

　　该专场活动自3月份启动以来，各地主动作为，加大服务供给，创新服务手段(🀄)，持续(⤴)推出各类线上线下招聘服务活动，助力高校毕业生等青年高质量充分就业。

　　此外，为进一步促进高校毕业生就业，人社部近日会同有关部门实施2025年“三支一扶”计划，在全国招募34430名高校毕业生到基层从事支教、支农、支医和帮扶乡村振兴等服务。

枣庄　　人力资源社会保障部人力资源流动管理司负责人介绍，今年招募选拔工作继续服务国家战略，向脱贫地区、西部地区、东北地区等倾斜。

　　据悉，为加快推进高校毕业生就业，今年多地组织“三支一扶”报名考试的时间较往年有所提前。

　　加大职业技能(🆒)培训力度

枣庄　　结合当前的就业形势，人社部会同有关部门以“技能照亮前程”专项培训行动为牵引，启动开展大规模职业技(🌟)能培训。

枣庄　　人力资源社会保障部副部长俞家栋近日表示，以就业为导向，提高职业技能(🚪)培训的针对性。从今年起到2027年，围绕康养托育、先进制造、现代服务、新职业等就业容量大、招聘需求旺的领域，聚焦农村转移就业劳动力、离校未就业高校(🐍)毕业生等重点群体，提高培训的针对性、有效性。同时，推动把培训建在产业链上，发挥企业培训(📼)的主体作用，达到产业、教学、评价衔接融通的技能(👪)生态链，促进企业职工培训(😹)、院校学生就业、职工技能提升之间的融合发展。

枣庄　　俞家栋说，近期，人力资源社会保障部分别与国家发改委、民政部、商务部、医保局印发了养老(💦)服务、家政服务、长期照护等领域从业人员专项培训计划，接下来还会会同更多部门，分行业、分领域制定专项培训计划。各地人力资源社会保障部门正在按照人力资源社会保障部要求，陆续发布(🙇)培训机构目录、培训项目目录，给劳动者参训提供指引。

枣庄　　进一步健全就业公共服务体系

枣庄　　就业公共服务是国家公共服务的重要组成，是促进高质量充分就业的重要载体。5月26日，人力资源社会保障部等五部门发布关于进一步健全就(📋)业公共(🆚)服务体系的意见，提出20条服务举措，进一步健全均等普惠、功能完备、帮扶精准、基础巩固、数字赋能的就业公共服务体系，提高服务可(🦊)及性和均等化、专业化水平。

枣庄　　人力资源社会保障部就业促进司二级巡视员黄俊梅(🥚)表示，当前，就业总量压力依然存在(🥖)，结构性矛(⬅)盾不断凸显。促进人力资源供需信息匹配，是就业公共服务的基本功能。精准高效的就业公共服务，能(🍴)够帮助劳动者和用人单位降低求职招聘成本，提高对接匹配效果，缓解结构性矛盾。

枣庄　　在完善就业公共服务内容方面，意见强调，全面发布就业信息，精准开展职业介绍和职业指导。推行“直补快办”“政策计算器”等模式，高效落实就业政策。完善就业失业管理，扎实做好就业援助。意见要求完善发现识别机制，主动、及时将服务对象纳入就业帮扶范围。

枣庄　　聚焦推行帮扶精准的就业公共服务模式，意见指出，完善发现识别(🚡)机制(🦀)，主动、及时将服务对象纳入就业帮扶范围。实施求(🎌)职就业画像，综合采取面对面倾听交流、运用职业素质测评工具等方式，精准判定其就业困难类型和程度，开展分层分类服务。强化后续跟踪回访，及时调整就业服务策略。(完)